Vihje 1: Miten täyttää oikea sopimus

Vihje 1: Miten täyttää oikea sopimus



Kaikki työsuhteet olisi dokumentoitava. Täytä oikein sopimus yksinkertainen, tärkeintä on noudattaa perusperiaatteita.





Miten täytetään sopimus oikein


















opetus





1


Oikeudet ja velvollisuudet. Ytimessä sopimusja sinun on kirjattava osapuolten yleiset määräykset, velvollisuudet ja oikeudet. Määritä myös työolot.





2


Työvoiman korvaus. Tässä jaksossa kuvataan palkan määrä, odotettu palkkio, palkanmaksupäivä, ennakko.





3


Työaika. Tässä on määritettävä työpäivä, viikonloppu, säännölliset ja ylimääräiset vapaapäivät.





4


Voimassaoloaika sopimusa. Muista ilmoittaa aloituspäivä, voimassaoloaika sopimusmutta myös odotettavissa olevat päättelyn syyt sopimusa.





5


Loppumääräykset. Kiisteltyjä tilanteita kuvataan työn prosessissa. Mahdolliset seuraukset vahinkoihin, vahinkoihin jne.





6


Data. Kirjoita osapuolten tiedot täsmällisesti tiedot. Laita päivämäärä, allekirjoitus, leima.




























Vihje 2: Työsopimuksen tekeminen



työvoima sopimus on asiakirja, joka säätelee työntekijän ja työnantajan välisiä oikeudellisia suhteita Venäjän federaation työlain mukaan. On erittäin tärkeää, että kun vuokraat a sopimus oli oikein ja oikein sisustettu. Nykyään ei ole olemassa yhtä ainoaa normatiivista asiakirjaa, joka sisältää yhden työnäytteen sopimusa. Siksi työn täyttämiseksi asianmukaisesti sopimus On noudatettava Venäjän federaation työlaissa kuvattuja sääntöjä.





Työsopimuksen tekeminen








Tarvitset




  • - passi;
  • - Työkirja, jos se ei ole ensimmäinen työpaikka tai osa-aikatyö;
  • - valtion eläkevakuutuksen vakuutustodistus;
  • - sotilaslippu;
  • - koulutusasiakirja.




opetus





1


työvoima sopimus on tehty 2 kappaletta, joista yksi on myönnetty työntekijälle ja toinen on organisaatiossa ja tallennettu hänen henkilökohtaiseen tiedostoonsa. Saatuaan toisen jäljennös työpaikasta sopimusja työntekijän on välttämättä allekirjoitettava työnantajan jäljennös.





2


Venäjän federaation lainsäädännön mukaan sopimus on allekirjoitettava kolmen päivän kuluessa siitä, kun työntekijä on päästy töihin.





3


Ennen työvoimaa sopimus työntekijä allekirjoittaa työnantajan velvollisuutensa tutustua allekirjoitukseen kaikkien paikallisten asiakirjojen, sisäisten työlainsäädäntöjen ja kollektiivisten sopimus(jos on) organisaatiota.





4


Allekirjoittamisen jälkeen työ sopimusa, työhönpääsy on virallistet- tua käskyllä, jonka sisällön on vastattava kokonaan työn päätyttyä sopimusy. Perehdyttäminen tilauksen kanssa vahvistetaan työntekijän henkilökohtaisella allekirjoituksella. Työnantajan pyynnöstä työnantajan on annettava hänelle oikeaksi todistettu jäljennös työsuorituksesta.





5


Perustiedot, jotka on määriteltävä työhön sopimuse työnantajalta:-naimenovanie organisaation tai täydellinen nimi yksittäisen yrittäjän, -ustav, tina ja BIN organisaation -pasportnye datan ja asettaa rekisteröityjen vero palveluksessa yksittäisen yrittäjän, asiakirja, joka vahvistaa viranomainen työnantajan allekirjoittaa työllisyyden sopimusmutta (esimerkiksi pääjohtajan tai valtakirjan nimeäminen).





6


Perustiedot, jotka on määriteltävä työhön sopimustyöntekijän puolelta: - syntymäaika, passitiedot ja työntekijän rekisteröinnin osoite, - työvoiman allekirjoituspaikka ja -päivä sopimusa; -organisaation täydellinen nimi; -työtehtävät, jotka koskevat henkilöstötaulukkoa ja sisäisen työlainsäädännön sääntöjä, - tiedot, joiden perusteella työntekijä on velvollinen hoitamaan tehtävänsä. Jos tätä kohtaa ei ole tarkoitettu työhön sopimustyöntekijän on aloitettava työsuhde työsopimuksen allekirjoittamispäivää seuraavana päivänä. sopimus- rahapalkka ja bonusten koko, - työpäivän tila, lepoaika ja vuosiloman myöntämisen ehdot, - muut työolot, jotka eivät heikennä työntekijän asemaa.





7


työvoima sopimus voidaan tehdä joko loputtomiin tai tiettyyn ajanjaksoon, joka on myös kirjoitettava sopimuse.












Vihje 3: Myyntisopimuksen tekeminen oikein



Prosessiin perustuva sopimusrahanvaihtoa, jota kutsutaan myyntisopimukseksi ja viittaa siviilioikeuden laitokseen. Tämä asiakirja, joka on laadittu, vaatii erityistä huomiota.





Myyntisopimuksen laatiminen








opetus





1


Myyntisopimus tehdään kahden henkilön välillä: myyjä ja ostaja. Sopimuksen kohteena ovat tavarat. Myyjä on velvollinen siirtämään tavarat ostajalle ja ostajan on maksettava sille ilmoitettu hinta.





2


osto ja myynti sopimus voidaan sekä kirjallisesti että suullisesti (ostaa lippuja eläintarhaan). Suuret liiketoimet ovat kuitenkin parhaiten kirjaimilla molempien osapuolten allekirjoituksilla.





3


Kirjallinen sopimus on rekisteröitäväasiaankuuluvat elimet ja asiakirjan notaatioprosessi. Näin varmistetaan, että tapahtuma on voimassa ja sopimus on laadittu oikein.





4


Määritä myyntisopimuksen kohde. Aihe voi olla omaisuus, joka on tällä hetkellä myyjän hallussa, tai joka vastaanotetaan tai luodaan lähitulevaisuudessa (tavallisesti sopimusmäärä on toimitusaika). Kuitenkin raha (ei valuutta) ei sovellu tähän määritelmään.





5


Tavaroiden nimi on täytettävä ensimmäisellä kentällä(osapuolten edustajien nimet) jälkeen. Tämä on ainoa pakollinen edellytys, joka on pidettävä mielessä sopimusta tehtäessä. Myyjän ja ostajan on sovittava kohteen osto- ja myyntiehdot. Tämä tarkoittaa selkeästi sen nimiä ja määrää asiakirjassa.





6


Muut ehdot (hinta, aika) eivät ole välttämättömiäTarve tehdä täysimittainen myyntisopimus. Jotkin myyntisopimuksen lajikkeet sisältävät kuitenkin hinnan ja termi olennaisena eränä. Jos esimerkiksi laadit toimitussopimuksen, tämän toimituksen ja maksun määräaika on pakollinen. Yrityksen tai kiinteistön osto- tai ostosopimuksessa sekä vähittäis- ja tukkumyynnin ostamisessa ja myynnissä on mainittava erikseen määriteltyjen tavaroiden hinta.











Vihje 4: Työkirjan täyttäminen oikein



Työlajien täyttämistä koskevat säännöt ovat kiinteätjoka on hyväksytty Venäjän federaation työministeriön työjärjestyksen nro 69, 10.10.2003, asetuksella. Suurin osa kysymyksistä henkilöstön toimihenkilöiden välillä aiheuttaa yleensä tietoja työntekijästä, hänen työstään ja irtisanomisistaan.





Työkirjan täyttäminen oikein







Työkirjan täyttämistä koskevien sääntöjen noudattaminenon tae työntekijän työ- ja eläkeoikeuksien noudattamisesta, työnantajan kanssa ei ole riita-asioita. Vastaavat säännöt vahvistetaan Venäjän federaation työministeriön erityissäännöksissä, joiden tulisi olla kaikkien organisaatioiden, yksittäisten yrittäjien ja muiden työnantajien ohjaamia. Joten täytettäessä tietoja työntekijästä on tarpeen ilmoittaa hänen täydellinen nimi, etunimi, sukuhistoria, syntymäaika, koulutus, ammatti, erikoisuus. Asiaankuuluvat tiedot on kirjoitettava passiin, asiakirjoihin tietyn koulutuksen saatavuudesta, pätevyydestä. Tämän rekisterin oikeellisuus todistetaan työntekijän allekirjoituksella ja henkilöstöstä vastaavalla henkilöllä, joka vastaa näiden asiakirjojen ylläpidosta.

Miten kirjoittaa tietoja oikein suoritettavista töistä?

Sarakkeessa 3 "Tiedot työstä" olisi oltavamukaan lukien organisaation täydellinen nimi, johon työntekijä on hyväksytty, sekä sen lyhennetty nimitys, jos sellainen on. Tämän merkinnän mukaisesti vastaavan sarjanumeron sijoittamisen yhteydessä ilmoitetaan työntekijän hyväksymisestä tiettyyn rakenteelliseen yksikköön, josta ilmenee asema (ammatti, erikoisuus) sekä viitaten tiettyyn järjestykseen, työnantajan ohjeeseen, jonka perusteella työsuhde tarjotaan. Samassa jaksossa peräkkäisten tilausnumeroiden mukaan tallennetaan työntekijän luokituksen luokittelua koskevat tiedot, tehdään tarvittavat muutokset (esimerkiksi järjestön nimeämiseen liittyvä).

Miten kirjaa oikein tietoja irtisanomisesta

Suurin monimutkaisuus ja vastuujolle on tunnusomaista irtisanomisten kirjaaminen, joka on kirjattava myös kohdassa "Tiedot työstä". Ensimmäisessä sarakkeessa mainitun osio kiinnitetään ennätysmäärä, toisella - päättymispäivää työsuhteen, kolmannella - syy työntekijän irtisanominen, neljännellä - nimen ja yhteystiedot asiakirjan perusteella, joka teki tarvittavat tiedot (järjestystä työnantaja). Samalla täyttämällä syynä sopimuksen purkamiseen on liitettävä tekstikuvauksen sopivaa emästä ja yhteys tiettyyn artikkelin napsauttamalla työlaki. Esimerkiksi purkaa sopimus harkintansa kolmannessa sarakkeessa merkintä seuraavasti: "eroamaan, artiklan 3 kohdan 77 työlain."








Vihje 5: NDFL-3: täyttäminen oikein



Henkilökohtaisen tuloveron maksajaovat yrityksiä, yrityksiä ja yksittäisiä yrittäjiä sekä ihmisiä, jotka haluavat saada sosiaalisen, tavanomaisen tai omaisuuden vähennyksen. Henkilökohtaisen tuloveron siirtoon talousarvioon merkintä on täytetty. Sen muoto hyväksytään joka vuosi. Tietojen syöttöohjelma on IFNS: n virallisella sivustolla.





NDFL-3: miten täyttää oikein








Tarvitset




  • - "julistus" -ohjelma;
  • - tietokone;
  • - verovelvollisen asiakirjat (passi, TIN);
  • - tulotodistus;
  • - oppilaitoksen asiakirjat;
  • - vastaanottaminen koulutuksen maksamiseksi.




opetus





1


Asenna ohjelma tietokoneellesi"Julistus", jonka voit ladata Venäjän verohallinnon sivustolla. Huomaa, että se muuttuu joka vuosi. Valitse tiedosto, joka on hyväksytty verokaudelle, jolle ilmoitat työntekijän tuloista.





2


Valitse ilmoituksen tyyppi, joka tulee olemaanvastaavat 3-NDFL: tä. Määritä tarkastusnumero rekisteröinnissäsi. Tarkista kohde kuka olet. Olet esimerkiksi työtä tekevä henkilö. Sitten olet eri fyysinen henkilö.





3


Tulosi kirjataan tuloslaskelmaanon olemassa työnantajan antamia asiakirjoja. Merkitse asianmukainen kohde. Jos lähetät henkilökohtaisesti ilmoituksen, valitse sarake "Henkilökohtaisesti". Kun syötät tietoja toiselle henkilölle, merkitse piste "edustaja-PL". Jälkimmäisessä tapauksessa tarvitset valtakirjan, jonka sinut ja verovelvollinen ovat allekirjoittaneet.





4


Anna henkilötietosi mukaan lukien syntymäaika ja -paikka passiasi mukaan. Määritä henkilöllisyystodistuksen tiedot, mukaan lukien sarja, numero, päivämäärä ja myöntämispaikka.





5


Anna rekisteröinnin täydellinen osoite, mukaan lukienpostinumero. Älä unohda syöttää puhelinnumeroa. Jos kysymyksiä ilmenee, veroviranomaiset ottavat sinuun yhteyttä ja selvittävät tarvittavat tiedot.





6


Käytä tuloslaskelmassa uusintakuusi kuukautta. Anna kuukausittain tulosi summa työnantajan antamassa asiakirjassa ilmoitetulla tavalla. Muista kirjoittaa organisaation nimi, jossa työskentelet, sen TIN ja CAT.





7


Siirry sitten vähennysvälilehdelle. Haluat esimerkiksi saada 13% palautuksen koulutuksen kustannuksista. Napsauta sosiaalisen vähennyksen sarakkeessa rasti ruutuun "Anna sosiaalinen. vähennys ". Määritä sitten määrä, jonka käytit koulutukseen viimeisten kuuden kuukauden aikana. Ilmoitukseen liitetään yliopiston asiakirjat, mukaan lukien sopimus, lisenssi, akkreditointi sekä maksuasiakirja (kuitti, pankkitili) vahvistaakseen maksuasiakirjan. Lähetä veroviranomaisille ennen 30. huhtikuuta.











Vihje 6: Miten täyttää kuitti



Yksi vahvistus varojen siirrostatai muu aineellinen omaisuus on kuitti. Oikein toteutettu kuitti on oikeudellisesti tehokas mekanismi, jolla taataan asianomaisten osapuolten ehtojen täyttäminen. Se on todiste siitä, että henkilö on siirtänyt toisen aineellisen omaisuuden tai rahan.





Kuinka täytetään kuitti








Tarvitset




  • Paperiarkki, kynä, vastaanottajan passi ja rahan tai aineellisten varojen siirto.




opetus





1


Lainsäädännössä ei säädetä tarkasti määritellystäkuitti. Joitakin tulojen valmistelua koskevia vaatimuksia on kuitenkin otettava huomioon. Joten kuitin teksti voidaan tulostaa, ja se voidaan kirjoittaa käsin. Koska käsinkirjoitus on yksilöllinen merkki tietylle henkilölle, käsin kirjoittaminen vastaanottaa lisätodisteena, joka tukee rahan tai muun arvoesineiden siirtoa tietylle henkilölle.





2


Kuittitekstin pitäisi alkaa sijainnistaja kirjoitettaessa dokumenta.Zatem kirjoittaa otsikolla "kuitti" .Polnostyu kirjoittaa nimesi, sarja, numero, päivämäärä ja -paikka, kotipaikka (rekisteröinti) on henkilö, joka saa rahaa tai arvoesineitä. Jäljempänä "sain ..." (koko nimi, sarja, numero, päivämäärä ja -paikka, kotipaikka (rekisteröinti) henkilö luovuttaa rahaa tai arvo).





3


Kuvailun kohteen kuvailu, ts. rahaa tai tiettyjä arvoja, anna täydellinen kuvaus siitä, mitä siirretään vastaanotosta. Jos tämä on rahaa, määrä on kirjoitettu lukuihin ja sanoin. Jos nämä ovat mitä tahansa kohteita, yksityiskohtainen kuvaus näistä kohteista (niiden ulkonäkö, tila, määrä, sijainti ja mahdollinen aineellinen arvio) annetaan.





4


Muista kirjoittaa rahan tai rahan siirtämisen ehdotarvot. Tämä voi olla korko tai muita velkoja, siirron ajankohta, paluuolosuhteet. Voidaan myös määrätä rangaistuksia ehtojen täyttämättä jättämisestä (esimerkiksi maksuviivästys tai aineellisten vahinkojen korvaaminen).





5


Jos rahan tai arvoesineiden luovutus tapahtuu sopimuksen perusteella, ilmoitetaan kuitissa tämän sopimuksen edellytykset.





6


Vastaanottovahvistus tapahtuukäsi-allekirjoituksella, jonka arvomaailmoja vastaanottava henkilö on allekirjoittanut salauksen, ja henkilön, jonka arvot siirtävät, ei ole pakollista, vaan kahden todistajan allekirjoitus. Todistajien allekirjoitukset ovat mukana niiden dekoodauksessa ja näiden henkilöiden passitietojen ilmoittamisessa. Voit myös kirjoittaa puhelinnumeroita. Jos on kiistanalaisia ​​asioita, todistajien läsnäolo yksinkertaistaa todistelua.