Mitä asiakirjoja minun on pyydettävä tekemään työtä?

Mitä asiakirjoja minun on pyydettävä tekemään työtä?



Työntekijän, työnantajan palveluksessapyytää useita asiakirjoja. Pakollisten luetteloa säännellään työlainsäädännössä eli Venäjän federaation työlain 65 §: ssä. Muut asiakirjat, joita työnantaja voi vaatia asiantuntijalta, jos on hyviä syitä.





Mitä asiakirjoja minun on pyydettävä tekemään työtä?

















Tärkein asiakirja, kun haet työpaikkaaon Venäjän federaation kansalaisen passi. Kun kirjoitat hakemuksen ottamista virkaan, sinun tulee ilmoittaa nimi, etunimi, toinen nimi, mukaisesti tunnisteasiakirja sekä osoitteen asuinpaikka. Passportin tiedot kirjataan työntekijän henkilökohtaiseen korttiin. Passi on sitova asiakirja, jota ilman työtä nevozmozhno.Esli et ole koskaan ollut toiminut, ja työhistorian te ei käynnisty, työnantaja on velvollinen antamaan teille tämän asiakirjan ehtojen mukaisesti sääntöjen työn kirjoja. Työtulokirjaan sisältyy työsuhde- ja irtisanomisilmoitukset, joiden avulla lasketaan palvelun kesto. Jos sinulla on jo tämä asiakirja, sinun on toimitettava se organisaation HR-organisaatiolle. Jos työtietokirja menetetään tai vahingoittuu, työnantaja voi luoda työntekijälle uuden kirjan. Tässä tapauksessa työntekijän aikaisemmista työpaikoista ei ole tietoa. Jos asiantuntija haluaa antaa kahtena, niin työnantaja pystyy tekemään asianmukaista kirjaa edellisen työpaikoissa kansalaisen vain asiakirjojen perusteella, jotka vahvistavat tosiasia työskennellä tietyllä organizatsii.Pri työ- kansalaisen on annettava todistus koulutuksen (tutkintotodistus, todistus). Jos työntekijällä on toissijainen ammatti ja korkea koulutus, hän olisi esitettävä tutkintotodistus hankinta erikoisuus ja vakuuttaen viimeinen obrazovanii.Pensionnaya muovikortti, joka on vakuutustodistusta, se on kansalainen hakiessa työtä, jos hän oli aikaisemmin työskennellyt ja maksanut verot henkilöiden tulot ja työnantaja siirtävät vakuutusmaksut. Jos työntekijä aiemmin minnekään numerot toimivat, yritys on velvollinen korjaamaan työnantaja tarvitsee dokument.Esli tuo entinen työllisyyden ominaisuuksia ja tulotiedot tämä vaatimus ei välttämättä tee, jos et halua tehdä sitä jostain syystä, niin sillä nämä asiakirjat eivät sisälly pakolliseen luetteloon.