Vihje 1: Miten haetaan ylennyksiä
Vihje 1: Miten haetaan ylennyksiä
Tietyn työntekijän edistäminenaina suoraan riippuu yhtiön johdon päätöksestä. Välittömästi esimiehenä voi ehdottaa ehdokasta vapaaseen asemaan alisteisista ja uusien ehdokkaiden henkilöstön johtajasta. Joissakin tapauksissa aloite voi tulla hakijan itseltä. Mutta että tällaisen itseedustajan nimittäminen tapahtui, meidän on laadittava kvalitatiivisesti vetoomus johtoon.
opetus
1
Suurissa organisaatioissa on asetus,Urakehitysjärjestyksen määrittäminen urakehityksessä ja ehdokkaiden valintaperusteet. Tämä yksinkertaistaa huomattavasti ehdokkaan tehtävää. Kerää vain kaikki tarvittavat tiedot vaatimuksista, jotka on täytettävä, ja valmistele argumentteja nimittämisestä pisteittäin. Useimmissa organisaatioissa tiettyä valintamenettelyä ei ole olemassa, mutta ehdokkaan ominaisuuksien on aina vastattava peruskriteereitä. Joka tapauksessa aloita keräämällä sille maksimitiedot.
2
Nyt rakenna tiedot. Määritä, kuinka paljon noudatat ilmoitettuja vaatimuksia. Koulutustaso, työkokemus, toiminnan indikaattorit. Kirjoita kaikki paperiarkille. Lisäksi luetellaan henkilökohtaiset ominaisuudet, joiden avulla voit saada tämän tehtävän (vastuu, tarkkuus jne.). Ajattele sitten, mitä voit parantaa yrityksen työtä ottamalla tähän asemaan (käyttöön uusi menetelmä, lisäämään myyntiä jne.). Kirjoita konkreettiset ehdotukset ja tulos, joka yrityksellä on käytettävissänne tapaamisesi yhteydessä.
3
Seuraavaksi määritä paras tapa viitataohjaa ehdotuksesi. Käytä mahdollisuutta henkilökohtaiseen kokoukseen, jos viranomaisia ei poisteta alueellisesti. Tällaisessa tapauksessa tee ajanvaraus ja anna perustelut nimittääksesi sinut johtajaksi kätevässä muodossa. Nämä voivat olla erillisiä arkkia aiheita tai ehdotusten täydellinen luettelo. Kaikki tämä annetaan päällikölle kokouksen lopussa tarkistettavaksi.
4
Viittaamaan etäkäyttöohjelmaanmaantieteellisesti kirjoittamalla kirjeen, jossa se ilmoittaa perusteluistanne ja ehdotuksen nimittämisestä vapaaseen asemaan. Kirje olisi kirjoitettava liiketoimintatyyliin, hyvin jäsennelty ja selkeä kieli. Kirjeen lopussa kuvataan ehdotuksesi liikekirjeen sääntöjen mukaisesti pyynnön muodossa "Pyydän sinua nimittämään minut postitse ...".
Vihje 2: Miten pyytää pomo nostaa
Jokaista henkilöä pitäisi rohkaista säännöllisestionnistuneiden tehtävien suorittamiseen. Silloin tapahtuu, että viranomaiset voivat unohtaa työntekijän, joka on monien kuukausien ajan kirjoittanut menestyksekkäimpiä projekteja ja ylitöitä. Ehkä olet kyllästynyt työskentelemään viiden vuoden ajan samassa asemassa, näkemättä mitään mahdollisuuksia tilanteen parantamiseen. Tässä tapauksessa on järkevää muistuttaa pomo itsestään.
opetus
1
Ennen kuin menet pomo, analysoimenestys lähiaikoina, kirjoita päiväkirjaan luettelo menestyksekkäistä projekteista, niin että sinulla on jotain kyseenalaista pomosi pyynnöstä. On myös suositeltavaa mennä pomoon, kun olet äskettäin tehnyt toisen tehtävän ja osoittanut itsensä parhaalla puolella. sisään päällikkö menestyksen muistot ovat tuoreita.
2
Myös etukäteen, mieti, miten voitluonnehtia itseäsi. Olet työskennellyt tällä yrityksellä ensimmäistä kertaa ja sinun on tiedettävä, mitä ominaisuuksia arvostetaan työnantajalla ja mitkä eivät ole. Joten kirjanpitäjä ei tarvitse sanoa, että hänellä on luovia ajatteluja, eikä suunnittelija ehkä ole varma päällikkö sen kunnioitusta ja seuraavaa perinnettä.
3
Valitse keskustelun aika ohjaajan kanssa. Tee parhaiten, kun pomo ei ole kiire, eikä ole stressaavaa tilannetta, vaikka jotkut päällikköja on vaikea tuomita tällainen hetki. Keskustele sihteerin kanssa - tutustu kokin mielialaan. Yleisiä suosituksia ovat seuraavat: puhua paremmin aamulla, mutta ei aamulla - anna pomo aikaa juoda kahvia ja lukea lehteä. Maanantaina vastaava keskustelu ei myöskään ole sen arvoista. Yleensä yritä saada kiinni hetki, jolloin viranomaiset ovat hyvällä tuulella.
4
Älä unohda ulkonäkösi. Tavallisissa työpäivissä pomo ei saa kiinnittää huomiota siihen, miten näytät, mutta kun istut hänen kanssaan yksin ja kysy häneltä kasvaa, hän välttämättä katsoo vaatteesi. Käytä liikesuojaa, pese varovasti hiuksesi, varmista, että koko ulkonäkösi on siisti. Älkää kuitenkaan liikaa sitä ja muuttuuko harmaa hiiri takkiin napitettuna. Pääkunnan on nähtävä hänen edessänsä siisti henkilö, joka tuntee oman arvoaan.
5
Älä pelkää puhua pomolle kasvaa. Et pyydä häntä tekemään sinua hyväksi, sinäkatsokaa, että tuovat enemmän hyötyä uuteen asentoon. Sano pyyntösi tasaisella, rauhallisella äänellä. Pomo kuuntelee sanojasi.
Vihje 3: Mikä on koulutus keinona siirtää kokemusta
Kokemusten siirtäminen sukupolvelta toisellekoko ihmiskunnan selviytyminen perustui, koska ihmisen selviytyminen luonnollisessa ympäristössä ei olisi ollut mahdollinen, ellei se olisi ollut kertyneelle tietämykselle ja kokemukselle. On ymmärrettävä, mitä koulutus on tapana siirtää kokemusta
Kokemuksellinen tieto
Se on erityinentieto, joka saatiin suorien havaintojen, kokeiden, käytännön toimien ja kokemusten tuloksena. Kokemuksellinen tietä edustaa tapaa, jolla taidot ja tietämys sopusoinnussa on yhden aiheen kanssa. Monet filosofit ja tiedemiehet (Aristoteles, Immanuel Kant, Karl Marx) taipumus uskoa, että kokemus muuttuu tietämyksen ja tiedon siirretään tiedettä. Puhuessaan koulutusjärjestelmästä keinona siirtää kokemusta välttämätöntä ymmärtää, että puhumme kokemuksesta, joka muutettiin myöhemmin tiedon ja tieteellistä tietoa. Loppujen lopuksi hän on kokemus sinänsä myönteisenä laakeri uusia löytöjä ja negatiivisia, että joko ei ollut vaikutusta määrään tietoa ihmisen ja ihmiskunnan tai pitkästyttää väliaikainen hahmo, valmistautuu discoverers on uusi kokemus.Kokemuksen tai asiantuntemuksen siirtäminen
Kokemus nykyaikaisesta yhteiskunnasta välitetään kauttakoulutusjärjestelmä, esikoulu, yleinen, ammatillinen ja ylimääräinen. Yhtiö on ottanut vastuun lasten ja nuorten kouluttamisesta koulutusjärjestelmän kautta ja välittänyt heille ihmiskunnan kertyneen kokemuksen. Kokemus voi olla monenlaisia: fyysinen, emotionaalinen, uskonnollinen, henkinen ja sosiaalinen. Viimeiset kaksi kokemusta ovat useimmiten keskittyneet nykyaikaiseen koulutusjärjestelmään. Mies seurusteli hankkii tietyn aseman yhteiskunnassa ja myös hankkii henkistä kokemuksia. Se koostuu älyn kyvystä suorittaa tehtäviä, joissa henkilö oli aiemmin hankkinut kokemuksen. Esimerkiksi opiskelija arkkitehtuurin College, opiskellessaan erikoisuus suunnittelu ja rakentaminen tulevaisuudessa pystyä suorittamaan laskelmia rakentamisen samanlainen kuin sen oli opetettu. Mitä enemmän tietoa kertyy, sitä enemmän tarvetta sen jäsentämiseen. Tämä koskee kokeneita tietoja. Siksi se voidaan siirtää koulutusjärjestelmän kautta. Koulutus sinänsä on prosessi ja sen tuloksena, että ihminen yhdistää sukupolvien kokemuksia tietämyksen, taitojen ja taitojen muodossa. Taidot ja taidot ovat aiemman kokemuksen tulosta. Ja tieto on jotain, jota ilman niiden oikea soveltaminen on mahdotonta. Lisäksi vain hallintaa tietämystä ja kokemusta voidaan kokea uutta tietoa. Siksi koulutus on tapa siirtää kokemuksen - sen tärkein ominaisuus.Vihje 4: Asiantuntijaneuvonta: miten valmistautua autoon
Lähes kaikki autoyritykset ja jälleenmyyjät myyvät vain uusia autoja, mikä on joskus kallista. Siksi monet ostajat ovat innokkaita ostamaan käytettyä autoa.
On monia tekijöitä, jotka määräävätauton jälleenmyyntihinta. Esimerkiksi ajoneuvon merkki ja malli sekä sen ikä, mittarilukema ja yleinen tila. Vaikka suurin osa jälleenmyyntihinnoista on ennalta määritetty, auton omistajat voivat lisätä sitä tuomalla auton oikeaan tilaan.
Asiantuntijat antavat seuraavat vinkit, joiden tarkoituksena on auttaa auton omistajia valmistamaan autoja jälleenmyyntiin tai kauppaan:
Valmista kaikki omistajan materiaalit. Autoon liitetyt asiakirjat,kun ostat sen ensimmäisen kerran, on avainosa jälleenmyyntiarvossa. Omistusmateriaaleihin sisältyy takuu ja käyttöohje. On myös tärkeää, että se on varakäynnistysavaaja ja tarvittaessa sovellettava sitä.
On tarpeen katsoa huuvan alle ja kaataa kaikki tarvittavat nesteet. Niihin kuuluu jarrunestettä, ohjaustehostimen nestettä ja pyyhkijänestettä sekä öljyä, jäähdytysnestettä ja pakkasnestettä.
Tee perustoiminnan tarkistus. Tarkista ensin hallintapaneeliJos haluat nähdä, näkyykö yhtäkkiä valaisimia yhtäkkiä, ratkaise nämä ongelmat. Toiseksi, varmista, että kaikki valot, lukot, ikkunat, tuulilasin pyyhkimet, vilkut, runko avaaminen, peilit, turvavyöt, ulkopeilit, käyrätorvi, ilmastointi ja lämmitys, istuimet - kaikki tämä on asetettu oikein ja kaikki toimii. Autolla ostetut lisävarusteet, kuten lämmitetyt istuimet tai luukku, on myös oltava kunnossa.
Testaa itsesi itse. Varmista, että auto on helppo käynnistää javaihteenvalitsin toimii normaalisti. Tarkista myös ohjauksen suorituskyky ja varmista, että ensiluokkaisessa järjestyksessä on vakionopeussäädin, overdrive, instrumentit ja äänentoistolaitteet. Lopuksi tarkista, että kiihdytykset ja jarrut toimivat tehokkaasti.
Tarkista ajoneuvo vuotoista. Tee tämä tarkastaaksesi kaiken huuvan alla.
Arvosta yleistä ulkoasua.Ulkoisesti tarkista kouristukset ja naarmut,Varmista, että kaikki pyörät ovat kunnossa ja poista kaikki tarrat. Sisäisesti on oltava puhtaat lattiat, matot ja istuimet sekä paneelit ja käsinekotelo. Poista kaikki henkilökohtaiset tavarat hansikaslokerosta ja rungosta. Lopuksi, pese autoasi ammattimaisella autopesuilla ja katsele esimerkiksi Internetissä uuden tällaisen auton likimääräisiä kustannuksia.
Ja lopuksi, asiantuntijat suosittelevat säännöllistähuolto ja tarkastus auton sertifioiduista auton asiantuntijoista koko elämänsä ajan. Voit ohjata potentiaalisen asiakkaan huoltopisteeseen, jossa huollat autosi, ja asiantuntijat pystyvät antamaan vierailustasi lokin ja varmistamaan, että kone on kunnossa.
Vihje 5: Tietokoneen tai kannettavan tietokoneen valmistaminen myyntiin
Nykyaikainen tietotekniikka, valitettavasti,nopeasti moraalisesti vanhentuneita. Uuden tietokoneen ostamisen jälkeen haluan korvata osan kustannuksista myymällä vanhan laitteiston. Ennen kuin siirrät tietokoneen uuteen omistajalle, sinun on kuitenkin suoritettava jokin koulutus.
Kuvittele, että löysit ostajaasivanha tietokone tai kannettava tietokone, tai anna tekniikka tutuille, jotka tarvitsevat sitä enemmän kuin tarvitset. Mitä sinun tarvitsee tehdä ennen teknologian muuttamista omistajaan?
Parasta kaikesta, tietenkin, kiintolevyn muotoilemiseksija asenna puhdas käyttöjärjestelmä siihen. Jos et tiedä, miten voit tehdä tämän, ja et halua lisäkustannuksia erikoislääkärille, sinun tulee tehdä seuraava:
1. Poista henkilökohtaiset tiedot tietokoneen kiintolevyltä.
Tallenna kaikki henkilökohtaiset tiedostot USB-muistitikkuihin tai ulkoisiinkiintolevy ja poista ne tietokoneesta. Kiinnitä erityistä huomiota siihen, että vanhalla tietokoneella ei ole tiedostoja, joilla on tallennetut salasanat ja kirjautumiset tarvitsemistasi palveluista (sähköpostiosoitteet, julkiset palvelut, elektronisten lompakkojen ja korttien maksutiedot) sekä valokuvat ja asiakirjojen skannaus.
2. Poista selaimen verkkosivustojen vierailujen historia.
3. Poista ohjelmisto, jota olet hankkinut erikseen. Älä unohda tämän tietokoneen lisenssien poistamista ennen ostetun ohjelmiston poistamista, muussa tapauksessa uusien ohjelmien käyttäminen uuteen tietokoneeseen saattaa olla ongelmallista.
4. Asenna ohjelma puhdistamaan järjestelmä (esimerkiksi CCleaner) ja "kävelemään" sitä kiintolevyllä ja rekisterissä.
5. Varmista, että myymälläsi tietokoneella ei ole näkyvää kontaminaatiota (jos se on, muista poistaa se) ja että virta päällä ja pois päältä kulkevat normaalisti.
