Vihje 1: Miten harjoitella harjoittelua
Vihje 1: Miten harjoitella harjoittelua
Modernit opiskelijat alkavat ajatellahänen työsuhteensa ennen laitoksen päättymistä. Siksi monet heistä osallistuvat kesäharjoitteluun, jossa he saavat käytännön työkokemusta. Työharjoittelu ei ole vain ansaita kesällä vaan myös osoittautumaan itselleen, antamaan kutsu työskennellä hyvässä yrityksessä ja saada henkilökuntaan jatkuvasti valmistumisen jälkeen.
opetus
1
Harjoittelu on eräänlainen testiammatillinen soveltuvuus. On selvää, että erikoisosaaminen alalla, jolla yritys on erikoistunut, sinua ei vaadita. Harjoittelijan palkka on aina pienempi kuin henkilöstön palkka. Mutta työnantaja sitoutuu opettamaan sinulle käytännön työtä. Siksi, kuinka paljon voit oppia ja nähdä uuden materiaalin sinulle, on osoitus siitä, onko järkeä jatkaa yhteistyötä. Älä yritä lyödä likaa kasvossa - näytä kiinnostusta, älä epäröi kysyä, osoittaa itsenäisen työn taitoja - etsi vastauksia kysymyksiisi Internetistä ja erikoiskirjallisuudesta.
2
Se, että palkka on pienin, ei ole syyrikkoa kurinalaisuutta. Yritä olla myöhässä aamulla ja palata lounasta, älä jätä työpaikkaasi ennen työpäivääsi, ellei harjoittelupaikan päällikkö ole antanut tämän. Osallistu kaikkiin yrityksen toimintaan - joukkueen kokoukset ja parannustöitä.
3
Ole valmis kollegoillesikohtele sinua hieman lempeästi ja jopa pelata temppua sinuun. Koeta vitsejä huumoria, olla avoin ja ystävällinen. Estä yrittää ottaa sinuun osa velvollisuuksista, joita sinun ei tarvitse suorittaa. Mutta älä kieltäydy täyttämästä julkisia tehtäviä, kuten kollektiivin eniten työtön jäsen.
4
Älä unohda, että hyvä kommunikaatiotaitoja ja yrityskulttuuria, sinun on osoitettava työnantajalle ja yrityksesi ominaisuuksille. Huolehdi huolellisesti, tehokkaasti ja ajoissa tehtävistä tehtävistä. Ehdota useita ratkaisuja, näyttää lahjojasi, sinun ei tarvitse olla hämmentynyt.
5
Katsokaa paitsi yksikön työtä,jossa harjoittelu on. Ole kiinnostunut yrityksen koko työstä, sen rakenteesta, osastojen välisistä suhteista. Käytä tätä tapausta ja saat selityksiä, jotka sinun tarvitsee vain antaa. Tällöin näytät itseäsi kyseenalaiseksi, joka haluaa tutkia perusteellisesti tulevaa ammattia. Jos ponnistelut eivät jää huomaamatta, voit odottaa, että sinulle tarjotaan työtä tässä yrityksessä.
Vihje 2: Miten todistaa itsesi töissä
Työnhaku on monimutkainen ja hermostunut. Mutta kun olitte hyväksytty, vaikeudet eivät pääty. Sinun täytyy liittyä jo perustettuun tiimiin, näyttää itsesi tehokkaaksi, osaavaksi ja lahjakkaaksi työntekijäksi. Sinun täytyy rakentaa maine itsellesi.
opetus
1
Ammattimaisen kuvanne. Sinun tulisi käyttää kaikkia tietoja ja taitoja, joita olet onnistunut saamaan, kun olet opiskellut, käytit harjoittelua ja harjoittelua. Sinun on suunniteltava itsesi mahdollisimman nopeasti, päästäkseen uuteen paikkaan. Jos huomaat, että ymmärrät ja tietävät enemmän kuin pomo, älä mene liian pitkälle ja älä ilmoittaudu itsellesi ajoissa. Älä yritä ylittää kollegoja ja voittaa pomo luottamuksen. Tämä ei periaatteessa ole välttämätöntä, mutta alkuvaiheessa tällainen käyttäytyminen saa sinut välittömästi monien työntekijöiden viholliseksi.
2
Työn organisointi ja tehokkuus. On osoitettava, että et ole vain pätevä asiantuntija, mutta myös luotettava henkilö. Älä myöhästy lainkaan. Pomo ei välttämättä ota viivytystäsi vakavasti, mutta et tiedä sitä vielä. Ja tarkistaa "tappaa - älä tappaa" omalla iholla olisi typerää. On parempi olla turvallinen: anna sen tulla tapasi tulla viisi tai kymmenen minuuttia aikaisemmin. Älä ylpeile täsmällisyydestä, äläkä syytä muita työntekijöitä, että he eivät ole niin vastuussa.
3
Odota odottaa tarkkuutta. Jos pidät taloasi sotkua, jos kupit makaavat sängyssä ja sukat ovat pakastimessa, älä usko, että tällainen sotku voidaan istuttaa työpaikalla. Siksi järjestää asioita niin, että ne eivät häiritse sinua ja kollegoja. Tee työ yhtä tarkasti ja viipymättä.
4
Sinun täytyy näyttää itsesi henkilöksi. Sinä työskentelet tiimissä, ja joku joukkue, mikä tahansa joukkue on aina ristiriita. Pienet tai suuret, pitkät tai minuutit, ne ovat läsnä elämässä. Näytä suvaitsevaisuus, taipumus kompromissiin, kyky kuunnella molempia osapuolia. Älä kiivetä yksin. Rauhoitu uuteen paikkaan on teidän motto.
Vihje 3: Miten käyttäytyä Internetissä
Oikea käyttäytyminen Internet on avain turvallisuutesi ja vakaan tietokoneesi toiminnan kuntoon. Jotta ei aiheutuisi ongelmia itseesi, on otettava huomioon pienimmät yksityiskohtia.
opetus
1
Varmista tietokoneesi virusten hyökkäyksiltä jamuut epämiellyttävät ohjelmat, jotka voivat vahingoittaa koko järjestelmää (mukaan lukien kaikkien tietojen poistaminen kiintolevyltä). Älä mene kyseenalaisiin sivustoihin, tämä koskee myös viittauksia muukalaisista. Vain yksi napsautus voi erottaa sinut järjestelmän romahtamisesta.
2
Älä lataa kyseenalaisia tiedostoja tai asenna ohjelmia tuntemattomilta sivustoilta. Hyväksyn vastaanottaa tiedosto esimerkiksi ICQ: n kautta koskee myös tätä kohtaa.
3
Älä julkaise tietojasi julkisesti.passi tai muut tärkeät henkilökohtaiset asiakirjat (TIN ja muut). Älä välitä niitä vieraille tai kyseenalaisiin lähteisiin. Hyökkääjät voivat käyttää niitä henkilökohtaiseen hyötyyn, mikä voi vahingoittaa sinua taloudellisesti.
4
Kommunikoi vieraiden kanssa, yritä olla paljastamattatietoa asuinpaikastasi, aineellisesta kunnosta, palkasta ja muista vastaavista tiedoista. Vakavaraisuusparatiisi voi tuoda varkauksia tai ryöstöä.
5
Internetissä olevien ihmisten kanssa tapahtuvat tapaamiset yhdelläolla vaarallinen. Varmista, että henkilö on oikeasti, mitä hän väittää olevansa, hänellä on hyvät aikomukset ja vasta sitten nimittää kokouksen (ensimmäinen tuntemus on parempi käyttää yrityksessä).
6
Älä ilmoita kaikille sosiaalisten verkostojen ystävillehänen lähtöään. Tietenkin on aina mukavaa jakaa uutisia matkasta, mutta ystävien lisäksi tämä tunne tunkeutuu. Nämä tiedot ovat mahdollisia varkauden vuoksi.
Vihje 4: Miten toimia instituutissa
Korkeakoulutuksen saaminen edellyttääei vain ahkeraa tutkimusta, vaan myös arvoista käyttäytymistä yliopiston seinissä. Se koostuu useista tarpeellisista säännöistä, joita opiskelijoiden on noudatettava.
opetus
1
Pukeudu asianmukaisesti tilanteeseen. Korkeakoulussa, jossa ihmiset tulevat tietoon, on tarpeen noudattaa tiettyjä rajoja vaatteiden valinnassa. Anna rehellisiä leikkauksia, lyhyitä hameita, shortseja ja läpinäkyviä vaatteita. Valitse rauhallinen sävy, pysy tiukka tyyli.
2
Kunnioita opettajia. Oikea käyttäytyminen on hyvä asenne mentoreihisi. Hei heitä, tapaavat käytävillä, puhu kunnioittavasti, älä näytä negatiivisia tunteita.
3
Kieltäytyä käyttämästä karkeaa kieltäilmaisuja ja kohonneita ääniä. Tietoliikenne luokkatovereiden kanssa vaikuttaa suoraan suhteeseen tiedekunnan johtajuuteen. Yritä jättää instituutin seinät taakse sopimattomaksi hänelle ilmauksille, kommunikoida rauhallisesti käyttäen normatiivista sanastoa.
4
Ole ystävällinen. Ystävällisten suhteiden ylläpitämiseksi ystävien kanssa yrittää kohdella ystävällisesti ystävällisyyttä, hymyillä ja älä riidellä luokkatovereiden kanssa. Muista aina, että nämä ihmiset, ehkä tulevaisuudessa, voivat auttaa sinua sekä työssä että henkilökohtaisessa elämässäsi.
5
Käytä luonnollisesti. Ole itsesi, älä yritä tulla toiseksi ihmiseksi, yrittäen niiden roolia, joita et ole. Tämä käyttäytyminen auttaa löytämään todelliset ystävät opiskeluvuosiin.
6
Ole ystävällinen. Suljetut ihmiset muistavat oppilasvuosiaan epäillä. Voit estää tämän tapahtuman sinulle, puhukaa enemmän luokkatovereiden kanssa, muiden ryhmien kavereita ja kursseja, vitsejä ja jakaa luentoja - yksinkertainen ihmisen viestintä kirkastaa opintojasi ja auttaa sinua pääsemään valmistumiskurssiin ilman mitään ongelmia.
Vihje 5: Miten esität itsesi työnantajalle
Järjestön johtaja on kiinnostunut hyvästätyöntekijöitä ja hakijaa - hankkimalla työpaikan. Jopa ensimmäisessä kokouksessa potentiaalisen työnantajan kanssa (yleensä se tapahtuu ensimmäisessä haastattelussa), sinun tulee parhaiten paljastaa johtajalle positiivisia ominaisuuksia.
opetus
1
Ammattitaito ja liiketoiminnan tuntemus - ensimmäinen,mitä tarvitaan tulevasta työntekijästä. Keskustelu työnantajan (tai organisaation henkilöstöstä vastaavan työntekijän) kanssa alkaa esittämällä itsensä pätevyytyöntekijänä. Todennäköisesti, ennen kuin työnantajasi on jo oma palautteesi, valmistakaa kommentteja etukäteen profiilisi koulutukseen, työkokemukseen, harjoitteluun ja lisäopetukseen.
2
Yritä näyttää teidänhalu oppia uusia asioita, osoittaa, että olet kiinnostunut paitsi tämän tehtävän vastuusta myös erikoisuutesi viereisillä sivuilla. Osoita, että olet valmis ja haluat kehittyä.
3
Työntekijät arvostavat aina vastuullista lähestymistapaatehdä työsi, yrittää osoittaa vastuuta ja olla pakollinen haastattelun aikana. Aikanaan tullut kokoukseen, esittää kysymyksiä, itse asiassa, älä unohda kaikki tarvittavat asiakirjat. Voit etukäteen kirjoittaa lista kysymyksiä sinulla voi olla - se myös näyttää kuin vastuuhenkilö, valmistautua kokoukseen. Huolellisesti ja asiantuntevasti täytetty jatkaa myös lisää sinulle pluses.
4
Sosiaalisuus ja kyky työskennellä tiimissä- yksi tärkeimmistä henkilökohtaisista ominaisuuksista, jotka houkuttelevat työnantajaa potentiaalisessa työntekijässä. Hyödyntää rauhallisesti ja ystävällisesti haastattelussa, yritä keskittyä, mutta ei jännittynyt.
5
Älä koskaan anna vääriä tietoja. Jos jotain, jota voit negatiivisesti luonnehtia, on parempi pysyä hiljaa, kuin pettää.
6
Itseluottamus ja kunnianhimoisuus -positiivisia ominaisuuksia, mutta kun ne ilmestyvät, tarkkaile toimenpidettä. Esitä mielipiteesi kaikista haastatteluista, mutta vältä avointa kritiikkiä, sarkasmia ja ironiaa.
Vinkki 6: Miten esität itsesi työssä
Vaikka et joutuisi usein kommunikoimaan asiakkaiden kanssa, haastattelussa ja myöhemmin työn varmasti tarvitset itsensä esittämistä taitoja. Valitettavasti niitä ei ehkä kehitä ollenkaan erinomaisten asiantuntijoiden toimesta, mikä usein toimii syynä kieltäytymiseen hakemasta työtä.
opetus
1
Missä tahansa työskentelet, sinua ympäröijoukkue. Ilmoittaa siitä itsestään, sinun on paitsi osoitettava, että hoidat tehtävänne hyvin, mutta myös osoittamalla kykyä pitää itsesi jossakin tiimissä. Se on poissa ihmisistä, jotka eivät ole kovin itsevarmoja, ujo ihmisiä. Jos tämä on sinun tapauksessasi, ensimmäinen askel voidessasi esitellä itseäsi voittaa turvattomuus ja arkuus.
2
Jos yrität "nopeuttaa tapahtumia" ja aloittaarooli "poikaystäväsi", joka ei sovi sinulle, tilanne voi vain pahentua. Yritä nähdä uusi ympäristö ei jännitteiden lähteenä, vaan varsin ystävällisenä paikana. Ajattele, mitä haluat uuteen työsi. Yritä luoda ystävällisiä suhteita työntekijöihin, jotka käyttäytyvät eniten avoimesti ja ystävällisesti kohti sinua. Ystävien ollessa avoinna on helpompaa.
3
Älä ota itsesi liian vakavasti ensimmäisiin takaiskuihin. Ne tapahtuvat kaikille, eikä tämä ole osoitus siitä, että olet huono työntekijä. Yritä käyttäytyä mahdollisimman luonnollisesti ja hallita hälytystä, koska usein se on täysin tarpeeton.
4
Jos yrityksellä on perinne, jonka mukaanuusi työntekijä pitäisi puhua, kertoa itsestään, tällainen tarina on parasta valmistautua. Joten vähemmän huolta ja pystyt tekemään hyvän vaikutelman. Jotkut saattavat ajatella, että heillä ei ole mitään sanottavaa itsestään. Tämä ei ole totta: vaikka oletkin valmistunut yliopistosta ja sinulla ei ole melkein työkokemusta, voit aina puhua siitä, missä olet opiskellut ja mitä olet opiskellut, mihin olet tutustunut harjoitteluun tai harjoitteluun. Luetella lisätiedot, koska monet voidaan arvostetaan.
5
Työntekijät ovat kiinnostuneita tietämään sinulle jotainhenkilökohtainen, koska viestintä toimistossa ei ole rajoitettu työhön. Jos on olemassa mielenkiintoisia harrastuksia (kalliokiipeily, kukkakaupat jne.), Älä epäröi kertoa niistä. Mutta sinun ei tarvitse mennä liian pitkälle, muuten et huomaa, miten tarina muuttuu luennoksi oikeasta laitteiden valinnasta tai värien yhdistelmästä.